miércoles, 28 de diciembre de 2011

ENTREVISTAS PERSONALES & DERECHO A LA VIDA PRIVADA Y NO DISCRIMINACIÓN

El profesor José Luis Ugarte Cataldo, en un interesante artículo publicado en el diario The Clinic con fecha 20-12-2011, aborda el tema de la discriminación e intromisión en la vida privada, que solapadamente se efectúa en las entrevistas personales o test psicológicos que son aplicados cuando se está postulando a un puesto de trabajo.

Un tema poco debatido en nuestra sociedad y que debiese ser de nuestro interés, ya que con ello se lesionan gravemente los derechos fundamentales de los candidatos a puestos de trabajo.

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